公费师范生工资多少钱一个月收入高吗

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本文目录一览：

• 1、公费师范生工资多少钱一个月收入高吗
• 2、2023年山东公费师范生招多少人
• 3、青岛市公费师范生就业实施办法

公费师范生工资多少钱一个月收入高吗

公费师范生六年内工资为4-5000千左右。部署优师计划将来的工资有6500元优师计划分为国家优师计划和地方优师计划，国家优师计划学校有北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学会低一点。
公费师范生六年内工资大概在多少
中国的公费师范生有两种。
第一，更低层次的公费师范生。
只有北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、西南大学、陕西师范大学、东北师范大学等6所教育部直属师范大学有资格从全国大部分省、市、自治区招收公费师范生。另一种是省级公费师范生，大部分招生学校只面向本省。
由于部属公费师范生和分布地区省级公费师范生毕业后经济实力差距较大，工资水平也有差异。接下来老师会告诉你公费师范生工资有多高(官方不会公布教师工资)。以下数据来自互联网，仅供参考)。
第一类：公费师范生。
2021年，山东省教育厅发布《2021年部颁师范毕业生就业需求统计表》，为教育部直属师范院校提供1273个岗位。这些岗位分布在济南、青岛、聊城等17个城市，包括济南莱芜二中、山东青岛一中、聊城东源中学等344所小学、初中、高中和中职学校。
以济南为例。据网友反映，教师工资将与职级和教龄挂钩。有三级、二级、一级、高级、高级五个职称。新教师水平最低，月薪在3000-4000元左右。随着职级和教学经验的提高，工资也会提高。其中，每级岗位工资增加500-1000元，教学经历工资每年增加50-100元。
不过教师工资虽然看起来不高，但是除了岗位工资，还有各种补贴，比如绩效工资(据说不到10%)，所以最低工资加起来应该是3500-4500元。
第二类：省公费师范生。
与部属公费师范生相比，省属公费师范生在经济水平相对较高的城市就业困难。
根据山东省教育厅近日发布的《山东省师范生公共教育实施办法》，培养省级公费师范生的目的是加强乡村教师队伍建设，按照一专多能的原则从农村招收学生。所以毕业生一般都在农村中小学教书。
众所周知，农村经济水平不高，不可能像城市那样给学生更高的工资。据网友反映，在县级以下基层学校工作的免费师范生，第一年收入一般在1400元左右，第二年只有2000元。
公费师范生不满意分配地可以拒签吗
不能。被录取后拒不签订《师范生公费教育协议书》的考生，视为放弃今年高招录取资格，招生学校取消其入学资格，不予注册学籍。鉴于此，请考生及家长慎重考虑，欢迎从教意愿强、能接受异地任教的考生踊跃报考省属公费师范生。

2023年山东公费师范生招多少人

2023年山东公费师范生招多少人：山东省计划在2023年为全省招生3000名公费师范生。

2023年山东公费师范生招生计划有哪些

目前山东省确实有2023年公费师范生的招生计划。依据相关部门公布的消息，山东省计划在2023年为全省招生3000名公费师范生，其中小学教育专业招生1000名，初中教育专业招生1000名，高中教育专业招生1000名哦。

这些公费师范生将会接受4年的师范教育培训，毕业后将被分配到基层学校从事教育工作。考生需要具备完整高中阶段的学历，通过普通高等学校招生全国统一考试（高考）并取得合格的成绩，且具备相应专业领域的基础知识和能力。

据悉，山东省政府将为公费师范生提供生活补助和学费资助，保障其正常学习和生活。通过公费师范生的培养，旨在完善我国基础教育领域的师资队伍，提高教育教学质量和教育公平水平。

2023年山东公费师范生可以报考的大学

在山东招生的公费师范生有两种，即部属师范生和省属师范生，部属师范生的招生院校是教育部直属的六所师范院校，这六所院校也都是我国的211大学；省属师范生的招生院校基本是山东省内的省属师范院校或院校师范专业，关于这两类的具体院校名单，详情如下：

（一）部属公费师范生院校（6所）

北京师范大学、华中师范大学、华东师范大学、东北师范大学、陕西师范大学和西南大学

（二）省属公费师范生院校（17所）

山东师范大学、青岛大学、济南大学、鲁东大学、曲阜师范大学、齐鲁师范学院、聊城大学、泰山学院、山东理工大学、临沂大学、山东女子学院、滨州学院、枣庄学院、菏泽学院、济宁学院、德州学院、潍坊学院。

青岛市公费师范生就业实施办法

法律分析：县级教育行政部门会同机构编制、人力资源社会保障等部门根据教师队伍建设规划，统筹考虑开足开全课程对师资的需求和农村中小学编制使用等情况，确定公费师范生需求计划及学科分布，经县级政府同意，报市级教育行政部门，每年10月底前，市教育行政部门会同机构编制、人力资源社会保障部门审核汇总，并报经市级政府批准后，统一报省教育行政部门。省教育行政部门商机构编制、人力资源社会保障部门同意后，遴选确定培养高校，统筹安排分市分专业招生计划，确保招生培养与教师岗位需求有效衔接。

法律依据：《山东省师范生公费教育实施办法》

第一条 为加强农村教师队伍建设，吸引优秀人才从教，培养下得去、留得住、教得好的优秀教师，进一步健全完善我省师范生公费教育制度，根据《中共山东省委 山东省人民政府关于全面深化新时代全省教师队伍建设改革的实施意见》（鲁发〔2018〕44号），参照《教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法》（国办发〔2018〕75号），制定本办法。

第二条 本办法所称师范生公费教育是指在山东省省属高校面向师范本科专业实行的，由省财政承担其在校期间学费、住宿费并给予一定生活费补助，学生按照约定履行相关义务的培养管理制度。师范生公费教育重点培养一专多能的初中短缺学科教师、学有专长并胜任多学科教学的小学全科教师、擅长保教的幼儿教师。

第三条 接受师范生公费教育的学生（以下称公费师范生）由承担培养任务的高校（以下简称培养高校）按照《山东省师范生公费教育协议》进行教育培养，在校学习期间和毕业后须按照有关协议约定，履行相应的责任和义务。

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