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本科有人力资源管理专业吗

2024-09-12 19:41:39 | 专科路标网

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本科有人力资源管理专业吗

本科有人力资源管理专业吗

有。人力资源管理是中国普通高等学校本科专业,主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发等多方面,在我国各大本科院校中广泛开展。本科是高等学历教育的基本组成部分,招收高中阶段学校毕业生或具有同等学历者。

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人力资源管理专业介绍

开设人力资源专业的本科院校有中国人民大学、北京大学、中央财经大学、东北师范大学、上海大学、江苏大学等,专科院校包括扬州市职业大学、连云港职业技术学院、长沙民政职业技术学院、广西职业技术学院等。选择人力资源管理的学生,需要具备团结友爱的精神和大局意识,能够统筹规划公司的员工和部门,处理事情有变通能力,善于观察身边的人和事物,关心他人,能够感召、激励他人。
总结
1、人力资源管理专业,既有专科院校,也有本科院校,其在专科学历中属于公共管理类,在本科学历中属于管理类。
2、本专业培养熟练掌握人力资源管理的各种理论和技术,能独立分析和解决人力资源管理问题并实际应用的综合人才。

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自考本科人力资源管理专业好找工作吗?

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【自考快速报名和免费咨询: 】报考自考时,选择一个好就业的专业是众多自考生关注的重点之一。

自考本科学历,含金量高。通过自考学习人力资源管理,获得的学历受法律保护,国家承认,学信网可查,社会认可度高。

自考本科人力资源管理专业就业前景好,社会需求量大。

企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

根据数据显示,人力资源管理专业的毕业生从事的主要职业有:人力资源助理,招聘专职,所有其他种类的人力资源、培训和劳资关系专职,行政秘书和行政助理,文职人员等。

几乎每个公司都需要设立人事部,而一个人事部就需要多个拥有人力资源管理技能的人员加入。并且,在如今人才竞争趋于全球化的今天,许多企业将会以前所未有的努力去寻求人才和留住人才,而人力资源管理的重要性就会从中日益显现出来。因此,结合两点,自考本科人力资源管理专业就业前景是非常乐观的。

人力资源管理专业主要培养考生学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练。考生毕业后主要负责着企业的人力资源规划,员工招聘选拔,绩效考核,薪酬福利,培训开发,劳动关系协调等工作。在公司担任着非常重要的引导作用,影响着公司内部员工环境的好与坏。

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